Молодой специалист и новые технологии

Сегодня рынок труда меняется особенно быстро. Появляются новые профессии, трансформируются требования к специалистам, а цифровые навыки становятся важной частью профессиональной подготовки.

Именно этим вопросам было посвящено выездное заседание отраслевого совета по вопросам социальной сферы Палаты предпринимателей Костанайской области. В центре обсуждения — современные требования к компетенциям молодых специалистов в условиях цифровизации и развития искусственного интеллекта.

Главный специалист учебного центра ТОО «KIA Qazaqstan» Бақытжулдыз Успановна Елибаева отметила, что современный специалист должен хорошо разбираться не только в своей профессии, но и в технологических процессах. Сегодня роботизация и программирование становятся неотъемлемой частью производства.
- Современный автомобильный завод - это автоматизированная производственная среда, где используются роботизированные системы, световые схемы и современное оборудование. Для нас важно, чтобы выпускник был технически грамотным, имел хорошую профессиональную базу, ответственно относился к работе и понимал важность безопасности и качества, — подчеркнула специалист.

Цифровизация меняет не только промышленность. Современные технологии всё активнее внедряются и в сельское хозяйство.
ТОО «Научно-производственный центр “Eurasia Farm Innovations”» уже использует передовые смарт-технологии. Олжас Кайратович Бисетаев отметил, что цифровизация меняет привычное представление о сельскохозяйственной отрасли и подходы к организации работы. Сегодня в хозяйстве применяют семь цифровых платформ, которые позволяют оптимизировать рабочие процессы и использовать современные технологии в производстве.
- Сейчас, когда фермер покупает технику, ему вместе с надёжностью важно, чтобы в ней были цифровые решения. Вопрос нехватки кадров и нежелания молодёжи идти в нашу отрасль очевиден: кому хочется вставать в шесть утра и ехать в поле? Поэтому сегодня мы ищем не только агронома, но и IT-специалиста, который готов внедрять современные технологии. И у молодёжи это получается лучше, - подчеркнул Олжас Бисетаев.

О влиянии цифровых технологий на подготовку кадров говорили и представители КИнЭУ.
Заведующая кафедрой информационных технологий и автоматики Динара Туленгалиевна Алдашева рассказала об образовательных программах, по которым университет готовит специалистов.
- Очень широко развиваются автоматика, IT-технологии, искусственный интеллект. Развитие идёт очень быстро, поэтому образовательные программы должны соответствовать современным требованиям и успевать за изменениями, которые происходят на рынке труда, — отметила Динара Алдашева.

Отдельное внимание на заседании уделили взаимодействию работодателей и образовательных учреждений. Участники обсудили механизмы участия предприятий в формировании образовательных программ, организации практики, дуального обучения, стажировок и профессиональных проб.

Цифровизация меняет не только технологии, но и сам подход к подготовке специалистов. Работодателям нужны молодые кадры, готовые постоянно учиться, осваивать новые инструменты и адаптироваться к изменениям.

А значит, тесное взаимодействие бизнеса и образования сегодня становится одним из основных условий подготовки специалистов, востребованных на рынке труда завтра.

6 октября 2026 года