Обмен опытом и методиками

Сегодня в КИнЭУ прошел семинар «Skills Enbek: проектирование, разработка и размещение онлайн-курсов», в ходе которого были обсуждены методики разработки онлайн-курсов и функциональные возможности самой платформы.

📋Заведующая сектором учебно-методической работой КИнЭУ Дана Карисовна Жумабетова рассказала о программах микроквалификации и механизмах их реализации.

- Программа разрабатывается не изолированно кафедрой, а совместно с работодателями и, как правило, интегрируется в действующую образовательную программу. Такой подход обеспечивает связь академической подготовки с реальными профессиональными задачами. Работа начинается с определения потребностей рынка труда. На первом этапе необходимо установить, какую трудовую функцию предстоит освоить, в какой отрасли она востребована, какими практическими навыками должны овладеть обучающиеся и какие ресурсы необходимы для организации обучения, - отметила Дана Карисовна.

📘Главный эксперт Департамента цифрового развития квалификаций и компетенций Центра развития трудовых ресурсов Гульназ Бахитовна Мусина представила методики разработки онлайн-курсов на платформе Skills Enbek.

💻В свою очередь, главный эксперт этого же департамента Иманғали Нурланұлы Есімбек познакомил участников семинара с функциональными возможностями платформы.

🤗Семинар стал площадкой для обмена опытом и обсуждения современных подходов к разработке образовательных программ, ориентированных на потребности рынка труда.